Case Studies
Case Studies
Since 2019, we have been supporting companies from various sectors such as automotive, luxury, healthcare, hospitality, and insurance by offering training programs tailored to specific challenges, ranging from marketing to tech and including AI, product, sales and much more, all while sharing concrete case studies to illustrate our approaches. Our trainings are custom-made and delivered by expert trainers working in innovative companies, ready to share their working methods and best practices. Discover some of our programs and case studies here.
Since 2019, we have been supporting companies from various sectors such as automotive, luxury, healthcare, hospitality, and insurance by offering training programs tailored to specific challenges, ranging from marketing to tech and including AI, product, sales and much more, all while sharing concrete case studies to illustrate our approaches. Our trainings are custom-made and delivered by expert trainers working in innovative companies, ready to share their working methods and best practices. Discover some of our programs and case studies here.
01
Tailor-made Training Theme
Enhance expertise in AI marketing and data visualization
Deploy an AI program for Generali executives
Deploy an AI program for Generali executives
Deploy an AI program for Generali executives
700
NaN
NaN
NaN
Participants
02
Example of a trainer mobilized for the project
After leading growth and marketing automation strategies for several scale-ups, Eliott Guérin is now heading the marketing and data strategy at Skello. His expertise is centered around the integration of generative AI and automation in marketing acquisition and performance strategies. For Bouygues Telecom, he designed a program aimed at enhancing the AI skills of marketing and data teams, focusing on practical applications: prompting, automation, predictive analysis, and data visualization with Tableau.
Après plus de dix ans de conseil en data et intelligence artificielle chez Accenture puis Artefact, Fabien Cros pilote aujourd’hui les solutions Data & IA chez Ducker Carlisle. Il a d’abord exercé comme Data & IA Country Lead Manufacturing chez Google Cloud, puis a fondé Ducker Carlisle, spécialisé dans l’application de l’IA générative et des modèles avancés aux enjeux industriels et commerciaux. Son intervention auprès de Generali a permis aux cadres dirigeants d’ancrer l’IA dans leurs réflexes de leadership technologique, en leur donnant les clés pour piloter la transformation digitale avec impact.
Après plus de dix ans de conseil en data et intelligence artificielle chez Accenture puis Artefact, Fabien Cros pilote aujourd’hui les solutions Data & IA chez Ducker Carlisle. Il a d’abord exercé comme Data & IA Country Lead Manufacturing chez Google Cloud, puis a fondé Ducker Carlisle, spécialisé dans l’application de l’IA générative et des modèles avancés aux enjeux industriels et commerciaux. Son intervention auprès de Generali a permis aux cadres dirigeants d’ancrer l’IA dans leurs réflexes de leadership technologique, en leur donnant les clés pour piloter la transformation digitale avec impact.
Après plus de dix ans de conseil en data et intelligence artificielle chez Accenture puis Artefact, Fabien Cros pilote aujourd’hui les solutions Data & IA chez Ducker Carlisle. Il a d’abord exercé comme Data & IA Country Lead Manufacturing chez Google Cloud, puis a fondé Ducker Carlisle, spécialisé dans l’application de l’IA générative et des modèles avancés aux enjeux industriels et commerciaux. Son intervention auprès de Generali a permis aux cadres dirigeants d’ancrer l’IA dans leurs réflexes de leadership technologique, en leur donnant les clés pour piloter la transformation digitale avec impact.
Eliott Guérin
Fabien Cros
Fabien Cros
Fabien Cros
Vice President of Marketing
Data & AI Lead for Manufacturing
Data & AI Lead for Manufacturing
Data & AI Lead for Manufacturing
03
Context & Challenges
Bouygues Telecom has partnered with On train to enhance its teams' expertise in AI, marketing, and data visualization, with the goal of increasing productivity, refining decision-making, and strengthening its competitive edge. Through targeted training programs, employees have explored AI-based automation tools and solutions, while also bolstering their ability to analyze complex data using Tableau.
Le programme, conçu pour 100 cadres dirigeants, combinait conférences inspirantes, ateliers pratiques et sessions de mentorat pour articuler vision stratégique et mise en pratique. Chaque module s’appuyait sur des cas d’usage réels, favorisant la compréhension des technologies IA et leur traduction en opportunités métier concrètes. Cette approche immersive et pragmatique a permis aux participants de passer de la découverte à l’action, en intégrant l’IA au cœur de leur processus décisionnel.
Le programme, conçu pour 100 cadres dirigeants, combinait conférences inspirantes, ateliers pratiques et sessions de mentorat pour articuler vision stratégique et mise en pratique. Chaque module s’appuyait sur des cas d’usage réels, favorisant la compréhension des technologies IA et leur traduction en opportunités métier concrètes. Cette approche immersive et pragmatique a permis aux participants de passer de la découverte à l’action, en intégrant l’IA au cœur de leur processus décisionnel.
Le programme, conçu pour 100 cadres dirigeants, combinait conférences inspirantes, ateliers pratiques et sessions de mentorat pour articuler vision stratégique et mise en pratique. Chaque module s’appuyait sur des cas d’usage réels, favorisant la compréhension des technologies IA et leur traduction en opportunités métier concrètes. Cette approche immersive et pragmatique a permis aux participants de passer de la découverte à l’action, en intégrant l’IA au cœur de leur processus décisionnel.
Rated training
4.4
NaN
NaN
NaN
5 out of
700
NaN
NaN
NaN
Feedbacks
01
Tailor-made Training Theme
Enhance expertise in AI marketing and data visualization
700
Participants
02
Example of a trainer mobilized for the project
After leading growth and marketing automation strategies for several scale-ups, Eliott Guérin is now heading the marketing and data strategy at Skello. His expertise is centered around the integration of generative AI and automation in marketing acquisition and performance strategies. For Bouygues Telecom, he designed a program aimed at enhancing the AI skills of marketing and data teams, focusing on practical applications: prompting, automation, predictive analysis, and data visualization with Tableau.
Eliott Guérin
Vice President of Marketing
03
Context & Challenges
Bouygues Telecom has partnered with On train to enhance its teams' expertise in AI, marketing, and data visualization, with the goal of increasing productivity, refining decision-making, and strengthening its competitive edge. Through targeted training programs, employees have explored AI-based automation tools and solutions, while also bolstering their ability to analyze complex data using Tableau.
Rated training
4.4
5 out of
700
Feedbacks
01
Tailor-made Training Theme
Enhance expertise in AI marketing and data visualization
700
Participants
02
Example of a trainer mobilized for the project
After leading growth and marketing automation strategies for several scale-ups, Eliott Guérin is now heading the marketing and data strategy at Skello. His expertise is centered around the integration of generative AI and automation in marketing acquisition and performance strategies. For Bouygues Telecom, he designed a program aimed at enhancing the AI skills of marketing and data teams, focusing on practical applications: prompting, automation, predictive analysis, and data visualization with Tableau.
Eliott Guérin
Vice President of Marketing
03
Context & Challenges
Bouygues Telecom has partnered with On train to enhance its teams' expertise in AI, marketing, and data visualization, with the goal of increasing productivity, refining decision-making, and strengthening its competitive edge. Through targeted training programs, employees have explored AI-based automation tools and solutions, while also bolstering their ability to analyze complex data using Tableau.
Rated training
4.4
5 out of
700
Feedbacks
01
Tailor-made Training Theme
Building a data-driven culture to accelerate digital transformation
Deploy an AI program for Generali executives
Deploy an AI program for Generali executives
Deploy an AI program for Generali executives
3,000
NaN
NaN
NaN
Participants
02
Example of a trainer mobilized for the project
Thomas Clavelloux has over 15 years of experience in data and digital transformation. Having worked with Canal+ and now serving as the Chief Data Officer at Molotov TV, he oversees the group's data strategy and the implementation of large-scale analytical solutions. His expertise spans data governance, structuring, and valuation to enhance performance. At Generali, he supported the leadership teams in building a robust data culture aligned with the group's strategic objectives.
Après plus de dix ans de conseil en data et intelligence artificielle chez Accenture puis Artefact, Fabien Cros pilote aujourd’hui les solutions Data & IA chez Ducker Carlisle. Il a d’abord exercé comme Data & IA Country Lead Manufacturing chez Google Cloud, puis a fondé Ducker Carlisle, spécialisé dans l’application de l’IA générative et des modèles avancés aux enjeux industriels et commerciaux. Son intervention auprès de Generali a permis aux cadres dirigeants d’ancrer l’IA dans leurs réflexes de leadership technologique, en leur donnant les clés pour piloter la transformation digitale avec impact.
Après plus de dix ans de conseil en data et intelligence artificielle chez Accenture puis Artefact, Fabien Cros pilote aujourd’hui les solutions Data & IA chez Ducker Carlisle. Il a d’abord exercé comme Data & IA Country Lead Manufacturing chez Google Cloud, puis a fondé Ducker Carlisle, spécialisé dans l’application de l’IA générative et des modèles avancés aux enjeux industriels et commerciaux. Son intervention auprès de Generali a permis aux cadres dirigeants d’ancrer l’IA dans leurs réflexes de leadership technologique, en leur donnant les clés pour piloter la transformation digitale avec impact.
Après plus de dix ans de conseil en data et intelligence artificielle chez Accenture puis Artefact, Fabien Cros pilote aujourd’hui les solutions Data & IA chez Ducker Carlisle. Il a d’abord exercé comme Data & IA Country Lead Manufacturing chez Google Cloud, puis a fondé Ducker Carlisle, spécialisé dans l’application de l’IA générative et des modèles avancés aux enjeux industriels et commerciaux. Son intervention auprès de Generali a permis aux cadres dirigeants d’ancrer l’IA dans leurs réflexes de leadership technologique, en leur donnant les clés pour piloter la transformation digitale avec impact.
Thomas Clavelloux
Fabien Cros
Fabien Cros
Fabien Cros
Head of Data
Data & AI Lead for Manufacturing
Data & AI Lead for Manufacturing
Data & AI Lead for Manufacturing
03
Context & Challenges
Generali has partnered with On train to launch a comprehensive data training program for 100 senior executives. The goal is to enhance leaders' ability to leverage data in their strategic decision-making. The program, which combines lectures, workshops, and mentoring, enabled participants to master the fundamentals of reporting, monitoring, and data visualization.
Le programme, conçu pour 100 cadres dirigeants, combinait conférences inspirantes, ateliers pratiques et sessions de mentorat pour articuler vision stratégique et mise en pratique. Chaque module s’appuyait sur des cas d’usage réels, favorisant la compréhension des technologies IA et leur traduction en opportunités métier concrètes. Cette approche immersive et pragmatique a permis aux participants de passer de la découverte à l’action, en intégrant l’IA au cœur de leur processus décisionnel.
Le programme, conçu pour 100 cadres dirigeants, combinait conférences inspirantes, ateliers pratiques et sessions de mentorat pour articuler vision stratégique et mise en pratique. Chaque module s’appuyait sur des cas d’usage réels, favorisant la compréhension des technologies IA et leur traduction en opportunités métier concrètes. Cette approche immersive et pragmatique a permis aux participants de passer de la découverte à l’action, en intégrant l’IA au cœur de leur processus décisionnel.
Le programme, conçu pour 100 cadres dirigeants, combinait conférences inspirantes, ateliers pratiques et sessions de mentorat pour articuler vision stratégique et mise en pratique. Chaque module s’appuyait sur des cas d’usage réels, favorisant la compréhension des technologies IA et leur traduction en opportunités métier concrètes. Cette approche immersive et pragmatique a permis aux participants de passer de la découverte à l’action, en intégrant l’IA au cœur de leur processus décisionnel.
Rated training
4.7
NaN
NaN
NaN
5 out of
3,000
NaN
NaN
NaN
Feedbacks
01
Tailor-made Training Theme
Building a data-driven culture to accelerate digital transformation
3,000
Participants
02
Example of a trainer mobilized for the project
Thomas Clavelloux has over 15 years of experience in data and digital transformation. Having worked with Canal+ and now serving as the Chief Data Officer at Molotov TV, he oversees the group's data strategy and the implementation of large-scale analytical solutions. His expertise spans data governance, structuring, and valuation to enhance performance. At Generali, he supported the leadership teams in building a robust data culture aligned with the group's strategic objectives.
Thomas Clavelloux
Head of Data
03
Context & Challenges
Generali has partnered with On train to launch a comprehensive data training program for 100 senior executives. The goal is to enhance leaders' ability to leverage data in their strategic decision-making. The program, which combines lectures, workshops, and mentoring, enabled participants to master the fundamentals of reporting, monitoring, and data visualization.
Rated training
4.7
5 out of
3,000
Feedbacks
01
Tailor-made Training Theme
Building a data-driven culture to accelerate digital transformation
3,000
Participants
02
Example of a trainer mobilized for the project
Thomas Clavelloux has over 15 years of experience in data and digital transformation. Having worked with Canal+ and now serving as the Chief Data Officer at Molotov TV, he oversees the group's data strategy and the implementation of large-scale analytical solutions. His expertise spans data governance, structuring, and valuation to enhance performance. At Generali, he supported the leadership teams in building a robust data culture aligned with the group's strategic objectives.
Thomas Clavelloux
Head of Data
03
Context & Challenges
Generali has partnered with On train to launch a comprehensive data training program for 100 senior executives. The goal is to enhance leaders' ability to leverage data in their strategic decision-making. The program, which combines lectures, workshops, and mentoring, enabled participants to master the fundamentals of reporting, monitoring, and data visualization.
Rated training
4.7
5 out of
3,000
Feedbacks
01
Tailor-made Training Theme
Drive marketing performance through data
Deploy an AI program for Generali executives
Deploy an AI program for Generali executives
Deploy an AI program for Generali executives
300
NaN
NaN
NaN
Participants
02
Example of a trainer mobilized for the project
A specialist in data storytelling and data visualization, Evelina Judeikytė has dedicated over ten years to assisting companies and international organizations in enhancing the value of their data through clear and impactful visual narratives. Currently a consultant at Data4Change, she designs systems that transform complex data sets into decision-making tools. At Christian Dior Parfums, she developed a tailor-made program to strengthen the marketing teams’ skills in analysis, reporting, and performance management, turning data into a true strategic decision-making tool.
Après plus de dix ans de conseil en data et intelligence artificielle chez Accenture puis Artefact, Fabien Cros pilote aujourd’hui les solutions Data & IA chez Ducker Carlisle. Il a d’abord exercé comme Data & IA Country Lead Manufacturing chez Google Cloud, puis a fondé Ducker Carlisle, spécialisé dans l’application de l’IA générative et des modèles avancés aux enjeux industriels et commerciaux. Son intervention auprès de Generali a permis aux cadres dirigeants d’ancrer l’IA dans leurs réflexes de leadership technologique, en leur donnant les clés pour piloter la transformation digitale avec impact.
Après plus de dix ans de conseil en data et intelligence artificielle chez Accenture puis Artefact, Fabien Cros pilote aujourd’hui les solutions Data & IA chez Ducker Carlisle. Il a d’abord exercé comme Data & IA Country Lead Manufacturing chez Google Cloud, puis a fondé Ducker Carlisle, spécialisé dans l’application de l’IA générative et des modèles avancés aux enjeux industriels et commerciaux. Son intervention auprès de Generali a permis aux cadres dirigeants d’ancrer l’IA dans leurs réflexes de leadership technologique, en leur donnant les clés pour piloter la transformation digitale avec impact.
Après plus de dix ans de conseil en data et intelligence artificielle chez Accenture puis Artefact, Fabien Cros pilote aujourd’hui les solutions Data & IA chez Ducker Carlisle. Il a d’abord exercé comme Data & IA Country Lead Manufacturing chez Google Cloud, puis a fondé Ducker Carlisle, spécialisé dans l’application de l’IA générative et des modèles avancés aux enjeux industriels et commerciaux. Son intervention auprès de Generali a permis aux cadres dirigeants d’ancrer l’IA dans leurs réflexes de leadership technologique, en leur donnant les clés pour piloter la transformation digitale avec impact.
Evelina Parrou
Fabien Cros
Fabien Cros
Fabien Cros
Senior Data Designer
Data & AI Lead for Manufacturing
Data & AI Lead for Manufacturing
Data & AI Lead for Manufacturing
03
Context & Challenges
The On Train program has enabled marketing teams to master the reading and interpretation of their data, optimize their dashboards, and better understand the digital customer journey. Designed around data storytelling, it has guided participants in transforming data into actionable insights through practical cases from local sites and marketing activations, making data a real lever for continuous improvement and performance.
Le programme, conçu pour 100 cadres dirigeants, combinait conférences inspirantes, ateliers pratiques et sessions de mentorat pour articuler vision stratégique et mise en pratique. Chaque module s’appuyait sur des cas d’usage réels, favorisant la compréhension des technologies IA et leur traduction en opportunités métier concrètes. Cette approche immersive et pragmatique a permis aux participants de passer de la découverte à l’action, en intégrant l’IA au cœur de leur processus décisionnel.
Le programme, conçu pour 100 cadres dirigeants, combinait conférences inspirantes, ateliers pratiques et sessions de mentorat pour articuler vision stratégique et mise en pratique. Chaque module s’appuyait sur des cas d’usage réels, favorisant la compréhension des technologies IA et leur traduction en opportunités métier concrètes. Cette approche immersive et pragmatique a permis aux participants de passer de la découverte à l’action, en intégrant l’IA au cœur de leur processus décisionnel.
Le programme, conçu pour 100 cadres dirigeants, combinait conférences inspirantes, ateliers pratiques et sessions de mentorat pour articuler vision stratégique et mise en pratique. Chaque module s’appuyait sur des cas d’usage réels, favorisant la compréhension des technologies IA et leur traduction en opportunités métier concrètes. Cette approche immersive et pragmatique a permis aux participants de passer de la découverte à l’action, en intégrant l’IA au cœur de leur processus décisionnel.
Rated training
4.72
NaN
NaN
NaN
5 out of
300
NaN
NaN
NaN
Feedbacks
01
Tailor-made Training Theme
Drive marketing performance through data
300
Participants
02
Example of a trainer mobilized for the project
A specialist in data storytelling and data visualization, Evelina Judeikytė has dedicated over ten years to assisting companies and international organizations in enhancing the value of their data through clear and impactful visual narratives. Currently a consultant at Data4Change, she designs systems that transform complex data sets into decision-making tools. At Christian Dior Parfums, she developed a tailor-made program to strengthen the marketing teams’ skills in analysis, reporting, and performance management, turning data into a true strategic decision-making tool.
Evelina Parrou
Senior Data Designer
03
Context & Challenges
The On Train program has enabled marketing teams to master the reading and interpretation of their data, optimize their dashboards, and better understand the digital customer journey. Designed around data storytelling, it has guided participants in transforming data into actionable insights through practical cases from local sites and marketing activations, making data a real lever for continuous improvement and performance.
Rated training
4.72
5 out of
300
Feedbacks
01
Tailor-made Training Theme
Drive marketing performance through data
300
Participants
02
Example of a trainer mobilized for the project
A specialist in data storytelling and data visualization, Evelina Judeikytė has dedicated over ten years to assisting companies and international organizations in enhancing the value of their data through clear and impactful visual narratives. Currently a consultant at Data4Change, she designs systems that transform complex data sets into decision-making tools. At Christian Dior Parfums, she developed a tailor-made program to strengthen the marketing teams’ skills in analysis, reporting, and performance management, turning data into a true strategic decision-making tool.
Evelina Parrou
Senior Data Designer
03
Context & Challenges
The On Train program has enabled marketing teams to master the reading and interpretation of their data, optimize their dashboards, and better understand the digital customer journey. Designed around data storytelling, it has guided participants in transforming data into actionable insights through practical cases from local sites and marketing activations, making data a real lever for continuous improvement and performance.
Rated training
4.72
5 out of
300
Feedbacks
01
Tailor-made Training Theme
Reinventing Customer Relationships in the Digital Age
Deploy an AI program for Generali executives
Deploy an AI program for Generali executives
Deploy an AI program for Generali executives
300
NaN
NaN
NaN
Participants
02
Example of a trainer mobilized for the project
A specialist in customer experience and premium marketing, Camille Letombe has supported several brands in the hospitality and luxury sectors in transforming their customer relationships. Drawing on her experience at Groupe Barrière, she assists companies in balancing service excellence, operational agility, and the intelligent use of digital platforms. For Club Med, she designed a program focused on personalization, customer satisfaction, and the impact of social media on brand reputation.
Après plus de dix ans de conseil en data et intelligence artificielle chez Accenture puis Artefact, Fabien Cros pilote aujourd’hui les solutions Data & IA chez Ducker Carlisle. Il a d’abord exercé comme Data & IA Country Lead Manufacturing chez Google Cloud, puis a fondé Ducker Carlisle, spécialisé dans l’application de l’IA générative et des modèles avancés aux enjeux industriels et commerciaux. Son intervention auprès de Generali a permis aux cadres dirigeants d’ancrer l’IA dans leurs réflexes de leadership technologique, en leur donnant les clés pour piloter la transformation digitale avec impact.
Après plus de dix ans de conseil en data et intelligence artificielle chez Accenture puis Artefact, Fabien Cros pilote aujourd’hui les solutions Data & IA chez Ducker Carlisle. Il a d’abord exercé comme Data & IA Country Lead Manufacturing chez Google Cloud, puis a fondé Ducker Carlisle, spécialisé dans l’application de l’IA générative et des modèles avancés aux enjeux industriels et commerciaux. Son intervention auprès de Generali a permis aux cadres dirigeants d’ancrer l’IA dans leurs réflexes de leadership technologique, en leur donnant les clés pour piloter la transformation digitale avec impact.
Après plus de dix ans de conseil en data et intelligence artificielle chez Accenture puis Artefact, Fabien Cros pilote aujourd’hui les solutions Data & IA chez Ducker Carlisle. Il a d’abord exercé comme Data & IA Country Lead Manufacturing chez Google Cloud, puis a fondé Ducker Carlisle, spécialisé dans l’application de l’IA générative et des modèles avancés aux enjeux industriels et commerciaux. Son intervention auprès de Generali a permis aux cadres dirigeants d’ancrer l’IA dans leurs réflexes de leadership technologique, en leur donnant les clés pour piloter la transformation digitale avec impact.
Camille Letombe
Fabien Cros
Fabien Cros
Fabien Cros
Customer Experience Project Manager
Data & AI Lead for Manufacturing
Data & AI Lead for Manufacturing
Data & AI Lead for Manufacturing
03
Context & Challenges
A mixed training program combining talks, workshops, and mentoring to upskill Customer Care Managers and Customer Relations Project Managers: premium customer experience (luxury codes), satisfaction and review management (TripAdvisor, social media), leadership and communication in customer service centers, and targeted use of AI for content production and understanding the customer journey, all with practical scenarios (feedback analysis, social media crisis simulations, digital storytelling). A deployment across France and internationally that standardizes practices and makes customer experience a lever for retention and acquisition.
Le programme, conçu pour 100 cadres dirigeants, combinait conférences inspirantes, ateliers pratiques et sessions de mentorat pour articuler vision stratégique et mise en pratique. Chaque module s’appuyait sur des cas d’usage réels, favorisant la compréhension des technologies IA et leur traduction en opportunités métier concrètes. Cette approche immersive et pragmatique a permis aux participants de passer de la découverte à l’action, en intégrant l’IA au cœur de leur processus décisionnel.
Le programme, conçu pour 100 cadres dirigeants, combinait conférences inspirantes, ateliers pratiques et sessions de mentorat pour articuler vision stratégique et mise en pratique. Chaque module s’appuyait sur des cas d’usage réels, favorisant la compréhension des technologies IA et leur traduction en opportunités métier concrètes. Cette approche immersive et pragmatique a permis aux participants de passer de la découverte à l’action, en intégrant l’IA au cœur de leur processus décisionnel.
Le programme, conçu pour 100 cadres dirigeants, combinait conférences inspirantes, ateliers pratiques et sessions de mentorat pour articuler vision stratégique et mise en pratique. Chaque module s’appuyait sur des cas d’usage réels, favorisant la compréhension des technologies IA et leur traduction en opportunités métier concrètes. Cette approche immersive et pragmatique a permis aux participants de passer de la découverte à l’action, en intégrant l’IA au cœur de leur processus décisionnel.
Rated training
4.75
NaN
NaN
NaN
5 out of
300
NaN
NaN
NaN
Feedbacks
01
Tailor-made Training Theme
Reinventing Customer Relationships in the Digital Age
300
Participants
02
Example of a trainer mobilized for the project
A specialist in customer experience and premium marketing, Camille Letombe has supported several brands in the hospitality and luxury sectors in transforming their customer relationships. Drawing on her experience at Groupe Barrière, she assists companies in balancing service excellence, operational agility, and the intelligent use of digital platforms. For Club Med, she designed a program focused on personalization, customer satisfaction, and the impact of social media on brand reputation.
Camille Letombe
Customer Experience Project Manager
03
Context & Challenges
A mixed training program combining talks, workshops, and mentoring to upskill Customer Care Managers and Customer Relations Project Managers: premium customer experience (luxury codes), satisfaction and review management (TripAdvisor, social media), leadership and communication in customer service centers, and targeted use of AI for content production and understanding the customer journey, all with practical scenarios (feedback analysis, social media crisis simulations, digital storytelling). A deployment across France and internationally that standardizes practices and makes customer experience a lever for retention and acquisition.
Rated training
4.75
5 out of
300
Feedbacks
01
Tailor-made Training Theme
Reinventing Customer Relationships in the Digital Age
300
Participants
02
Example of a trainer mobilized for the project
A specialist in customer experience and premium marketing, Camille Letombe has supported several brands in the hospitality and luxury sectors in transforming their customer relationships. Drawing on her experience at Groupe Barrière, she assists companies in balancing service excellence, operational agility, and the intelligent use of digital platforms. For Club Med, she designed a program focused on personalization, customer satisfaction, and the impact of social media on brand reputation.
Camille Letombe
Customer Experience Project Manager
03
Context & Challenges
A mixed training program combining talks, workshops, and mentoring to upskill Customer Care Managers and Customer Relations Project Managers: premium customer experience (luxury codes), satisfaction and review management (TripAdvisor, social media), leadership and communication in customer service centers, and targeted use of AI for content production and understanding the customer journey, all with practical scenarios (feedback analysis, social media crisis simulations, digital storytelling). A deployment across France and internationally that standardizes practices and makes customer experience a lever for retention and acquisition.
Rated training
4.75
5 out of
300
Feedbacks
01
Tailor-made Training Theme
Rethinking the Business Relationship in the Digital Age
Deploy an AI program for Generali executives
Deploy an AI program for Generali executives
Deploy an AI program for Generali executives
1,000
NaN
NaN
NaN
Participants
02
Example of a trainer mobilized for the project
An expert in Sales Enablement and commercial transformation, Thibault Aliadière has supported several SaaS companies in structuring their B2B and data-driven strategies. At Doctolib, he led the implementation of data-driven commercial approaches and customer performance. With On train, he assists sales teams in adopting a data-driven culture and utilizing digital tools to enhance efficiency and conversion.
Après plus de dix ans de conseil en data et intelligence artificielle chez Accenture puis Artefact, Fabien Cros pilote aujourd’hui les solutions Data & IA chez Ducker Carlisle. Il a d’abord exercé comme Data & IA Country Lead Manufacturing chez Google Cloud, puis a fondé Ducker Carlisle, spécialisé dans l’application de l’IA générative et des modèles avancés aux enjeux industriels et commerciaux. Son intervention auprès de Generali a permis aux cadres dirigeants d’ancrer l’IA dans leurs réflexes de leadership technologique, en leur donnant les clés pour piloter la transformation digitale avec impact.
Après plus de dix ans de conseil en data et intelligence artificielle chez Accenture puis Artefact, Fabien Cros pilote aujourd’hui les solutions Data & IA chez Ducker Carlisle. Il a d’abord exercé comme Data & IA Country Lead Manufacturing chez Google Cloud, puis a fondé Ducker Carlisle, spécialisé dans l’application de l’IA générative et des modèles avancés aux enjeux industriels et commerciaux. Son intervention auprès de Generali a permis aux cadres dirigeants d’ancrer l’IA dans leurs réflexes de leadership technologique, en leur donnant les clés pour piloter la transformation digitale avec impact.
Après plus de dix ans de conseil en data et intelligence artificielle chez Accenture puis Artefact, Fabien Cros pilote aujourd’hui les solutions Data & IA chez Ducker Carlisle. Il a d’abord exercé comme Data & IA Country Lead Manufacturing chez Google Cloud, puis a fondé Ducker Carlisle, spécialisé dans l’application de l’IA générative et des modèles avancés aux enjeux industriels et commerciaux. Son intervention auprès de Generali a permis aux cadres dirigeants d’ancrer l’IA dans leurs réflexes de leadership technologique, en leur donnant les clés pour piloter la transformation digitale avec impact.
Thibault Aliadiere
Fabien Cros
Fabien Cros
Fabien Cros
Sales Director
Data & AI Lead for Manufacturing
Data & AI Lead for Manufacturing
Data & AI Lead for Manufacturing
03
Context & Challenges
A fully customized program combining individual mentoring, conferences, collective workshops, and a hybrid 'skill week', designed and operated by On train to enhance the B2B commercial execution of Pierre Fabre: data-driven management (pipeline, accounts, KPIs), alignment of sales and marketing, and the adoption of concrete analytical tools. The support relies on our project methodology (framework, content tailored to use cases, practice-oriented sessions, dedicated learning manager) to embed new practices in the field.
Le programme, conçu pour 100 cadres dirigeants, combinait conférences inspirantes, ateliers pratiques et sessions de mentorat pour articuler vision stratégique et mise en pratique. Chaque module s’appuyait sur des cas d’usage réels, favorisant la compréhension des technologies IA et leur traduction en opportunités métier concrètes. Cette approche immersive et pragmatique a permis aux participants de passer de la découverte à l’action, en intégrant l’IA au cœur de leur processus décisionnel.
Le programme, conçu pour 100 cadres dirigeants, combinait conférences inspirantes, ateliers pratiques et sessions de mentorat pour articuler vision stratégique et mise en pratique. Chaque module s’appuyait sur des cas d’usage réels, favorisant la compréhension des technologies IA et leur traduction en opportunités métier concrètes. Cette approche immersive et pragmatique a permis aux participants de passer de la découverte à l’action, en intégrant l’IA au cœur de leur processus décisionnel.
Le programme, conçu pour 100 cadres dirigeants, combinait conférences inspirantes, ateliers pratiques et sessions de mentorat pour articuler vision stratégique et mise en pratique. Chaque module s’appuyait sur des cas d’usage réels, favorisant la compréhension des technologies IA et leur traduction en opportunités métier concrètes. Cette approche immersive et pragmatique a permis aux participants de passer de la découverte à l’action, en intégrant l’IA au cœur de leur processus décisionnel.
Rated training
4.6
NaN
NaN
NaN
5 out of
1,000
NaN
NaN
NaN
Feedbacks
01
Tailor-made Training Theme
Rethinking the Business Relationship in the Digital Age
1,000
Participants
02
Example of a trainer mobilized for the project
An expert in Sales Enablement and commercial transformation, Thibault Aliadière has supported several SaaS companies in structuring their B2B and data-driven strategies. At Doctolib, he led the implementation of data-driven commercial approaches and customer performance. With On train, he assists sales teams in adopting a data-driven culture and utilizing digital tools to enhance efficiency and conversion.
Thibault Aliadiere
Sales Director
03
Context & Challenges
A fully customized program combining individual mentoring, conferences, collective workshops, and a hybrid 'skill week', designed and operated by On train to enhance the B2B commercial execution of Pierre Fabre: data-driven management (pipeline, accounts, KPIs), alignment of sales and marketing, and the adoption of concrete analytical tools. The support relies on our project methodology (framework, content tailored to use cases, practice-oriented sessions, dedicated learning manager) to embed new practices in the field.
Rated training
4.6
5 out of
1,000
Feedbacks
01
Tailor-made Training Theme
Rethinking the Business Relationship in the Digital Age
1,000
Participants
02
Example of a trainer mobilized for the project
An expert in Sales Enablement and commercial transformation, Thibault Aliadière has supported several SaaS companies in structuring their B2B and data-driven strategies. At Doctolib, he led the implementation of data-driven commercial approaches and customer performance. With On train, he assists sales teams in adopting a data-driven culture and utilizing digital tools to enhance efficiency and conversion.
Thibault Aliadiere
Sales Director
03
Context & Challenges
A fully customized program combining individual mentoring, conferences, collective workshops, and a hybrid 'skill week', designed and operated by On train to enhance the B2B commercial execution of Pierre Fabre: data-driven management (pipeline, accounts, KPIs), alignment of sales and marketing, and the adoption of concrete analytical tools. The support relies on our project methodology (framework, content tailored to use cases, practice-oriented sessions, dedicated learning manager) to embed new practices in the field.
Rated training
4.6
5 out of
1,000
Feedbacks
01
Tailor-made Training Theme
Annual regulatory program for Bpifrance directors
Deploy an AI program for Generali executives
Deploy an AI program for Generali executives
Deploy an AI program for Generali executives
250
NaN
NaN
NaN
Participants
02
Example of a trainer mobilized for the project
Lalia Gueye, Director of Risk & Regulatory at PwC, has been advising financial institutions for 15 years on risk management, compliance, and governance. An expert in ACPR/BCE frameworks, she advises executive committees and boards of directors to anticipate regulatory developments and integrate digital and ESG challenges. With On train, she strengthens risk culture and professionalizes governance.
Après plus de dix ans de conseil en data et intelligence artificielle chez Accenture puis Artefact, Fabien Cros pilote aujourd’hui les solutions Data & IA chez Ducker Carlisle. Il a d’abord exercé comme Data & IA Country Lead Manufacturing chez Google Cloud, puis a fondé Ducker Carlisle, spécialisé dans l’application de l’IA générative et des modèles avancés aux enjeux industriels et commerciaux. Son intervention auprès de Generali a permis aux cadres dirigeants d’ancrer l’IA dans leurs réflexes de leadership technologique, en leur donnant les clés pour piloter la transformation digitale avec impact.
Après plus de dix ans de conseil en data et intelligence artificielle chez Accenture puis Artefact, Fabien Cros pilote aujourd’hui les solutions Data & IA chez Ducker Carlisle. Il a d’abord exercé comme Data & IA Country Lead Manufacturing chez Google Cloud, puis a fondé Ducker Carlisle, spécialisé dans l’application de l’IA générative et des modèles avancés aux enjeux industriels et commerciaux. Son intervention auprès de Generali a permis aux cadres dirigeants d’ancrer l’IA dans leurs réflexes de leadership technologique, en leur donnant les clés pour piloter la transformation digitale avec impact.
Après plus de dix ans de conseil en data et intelligence artificielle chez Accenture puis Artefact, Fabien Cros pilote aujourd’hui les solutions Data & IA chez Ducker Carlisle. Il a d’abord exercé comme Data & IA Country Lead Manufacturing chez Google Cloud, puis a fondé Ducker Carlisle, spécialisé dans l’application de l’IA générative et des modèles avancés aux enjeux industriels et commerciaux. Son intervention auprès de Generali a permis aux cadres dirigeants d’ancrer l’IA dans leurs réflexes de leadership technologique, en leur donnant les clés pour piloter la transformation digitale avec impact.
Lalia Gueye
Fabien Cros
Fabien Cros
Fabien Cros
Director of Risk & Regulatory Affairs
Data & AI Lead for Manufacturing
Data & AI Lead for Manufacturing
Data & AI Lead for Manufacturing
03
Context & Challenges
Each year, Bpifrance partners with On train to organize mandatory training sessions for its directors as part of the Fit and Proper program, overseen by the ACPR and the ECB. Developed with both internal and external experts, this program covers six key themes: regulation, governance, ESG, digitalization, cybersecurity, and artificial intelligence. Through short and remote sessions, it combines individual mentoring and group workshops, benefiting 14 participants, including senior leaders and policymakers.
Le programme, conçu pour 100 cadres dirigeants, combinait conférences inspirantes, ateliers pratiques et sessions de mentorat pour articuler vision stratégique et mise en pratique. Chaque module s’appuyait sur des cas d’usage réels, favorisant la compréhension des technologies IA et leur traduction en opportunités métier concrètes. Cette approche immersive et pragmatique a permis aux participants de passer de la découverte à l’action, en intégrant l’IA au cœur de leur processus décisionnel.
Le programme, conçu pour 100 cadres dirigeants, combinait conférences inspirantes, ateliers pratiques et sessions de mentorat pour articuler vision stratégique et mise en pratique. Chaque module s’appuyait sur des cas d’usage réels, favorisant la compréhension des technologies IA et leur traduction en opportunités métier concrètes. Cette approche immersive et pragmatique a permis aux participants de passer de la découverte à l’action, en intégrant l’IA au cœur de leur processus décisionnel.
Le programme, conçu pour 100 cadres dirigeants, combinait conférences inspirantes, ateliers pratiques et sessions de mentorat pour articuler vision stratégique et mise en pratique. Chaque module s’appuyait sur des cas d’usage réels, favorisant la compréhension des technologies IA et leur traduction en opportunités métier concrètes. Cette approche immersive et pragmatique a permis aux participants de passer de la découverte à l’action, en intégrant l’IA au cœur de leur processus décisionnel.
Rated training
4.7
NaN
NaN
NaN
5 out of
250
NaN
NaN
NaN
Feedbacks
01
Tailor-made Training Theme
Annual regulatory program for Bpifrance directors
250
Participants
02
Example of a trainer mobilized for the project
Lalia Gueye, Director of Risk & Regulatory at PwC, has been advising financial institutions for 15 years on risk management, compliance, and governance. An expert in ACPR/BCE frameworks, she advises executive committees and boards of directors to anticipate regulatory developments and integrate digital and ESG challenges. With On train, she strengthens risk culture and professionalizes governance.
Lalia Gueye
Director of Risk & Regulatory Affairs
03
Context & Challenges
Each year, Bpifrance partners with On train to organize mandatory training sessions for its directors as part of the Fit and Proper program, overseen by the ACPR and the ECB. Developed with both internal and external experts, this program covers six key themes: regulation, governance, ESG, digitalization, cybersecurity, and artificial intelligence. Through short and remote sessions, it combines individual mentoring and group workshops, benefiting 14 participants, including senior leaders and policymakers.
Rated training
4.7
5 out of
250
Feedbacks
01
Tailor-made Training Theme
Annual regulatory program for Bpifrance directors
250
Participants
02
Example of a trainer mobilized for the project
Lalia Gueye, Director of Risk & Regulatory at PwC, has been advising financial institutions for 15 years on risk management, compliance, and governance. An expert in ACPR/BCE frameworks, she advises executive committees and boards of directors to anticipate regulatory developments and integrate digital and ESG challenges. With On train, she strengthens risk culture and professionalizes governance.
Lalia Gueye
Director of Risk & Regulatory Affairs
03
Context & Challenges
Each year, Bpifrance partners with On train to organize mandatory training sessions for its directors as part of the Fit and Proper program, overseen by the ACPR and the ECB. Developed with both internal and external experts, this program covers six key themes: regulation, governance, ESG, digitalization, cybersecurity, and artificial intelligence. Through short and remote sessions, it combines individual mentoring and group workshops, benefiting 14 participants, including senior leaders and policymakers.
Rated training
4.7
5 out of
250
Feedbacks
01
Tailor-made Training Theme
Familiarize tech teams and break down silos
Deploy an AI program for Generali executives
Deploy an AI program for Generali executives
Deploy an AI program for Generali executives
500
NaN
NaN
NaN
Participants
02
Example of a trainer mobilized for the project
Thomas Dimnet, Developer Advocate at Datadog, has been supporting tech teams for several years in adopting best practices in DevOps, cloud computing, and observability. Leveraging his field expertise, he helps developers harness modern technologies to enhance performance, security, and collaboration among technical teams.
Après plus de dix ans de conseil en data et intelligence artificielle chez Accenture puis Artefact, Fabien Cros pilote aujourd’hui les solutions Data & IA chez Ducker Carlisle. Il a d’abord exercé comme Data & IA Country Lead Manufacturing chez Google Cloud, puis a fondé Ducker Carlisle, spécialisé dans l’application de l’IA générative et des modèles avancés aux enjeux industriels et commerciaux. Son intervention auprès de Generali a permis aux cadres dirigeants d’ancrer l’IA dans leurs réflexes de leadership technologique, en leur donnant les clés pour piloter la transformation digitale avec impact.
Après plus de dix ans de conseil en data et intelligence artificielle chez Accenture puis Artefact, Fabien Cros pilote aujourd’hui les solutions Data & IA chez Ducker Carlisle. Il a d’abord exercé comme Data & IA Country Lead Manufacturing chez Google Cloud, puis a fondé Ducker Carlisle, spécialisé dans l’application de l’IA générative et des modèles avancés aux enjeux industriels et commerciaux. Son intervention auprès de Generali a permis aux cadres dirigeants d’ancrer l’IA dans leurs réflexes de leadership technologique, en leur donnant les clés pour piloter la transformation digitale avec impact.
Après plus de dix ans de conseil en data et intelligence artificielle chez Accenture puis Artefact, Fabien Cros pilote aujourd’hui les solutions Data & IA chez Ducker Carlisle. Il a d’abord exercé comme Data & IA Country Lead Manufacturing chez Google Cloud, puis a fondé Ducker Carlisle, spécialisé dans l’application de l’IA générative et des modèles avancés aux enjeux industriels et commerciaux. Son intervention auprès de Generali a permis aux cadres dirigeants d’ancrer l’IA dans leurs réflexes de leadership technologique, en leur donnant les clés pour piloter la transformation digitale avec impact.
Thomas Dimnet
Fabien Cros
Fabien Cros
Fabien Cros
Défenseur des développeurs
Data & AI Lead for Manufacturing
Data & AI Lead for Manufacturing
Data & AI Lead for Manufacturing
03
Context & Challenges
Sopra Steria has partnered with On train to foster a culture of continuous learning and enhance the technical expertise of its employees. The program, implemented through talks, collaborative workshops, and tailored pathways, covered topics such as cybersecurity, cloud computing, DevOps, and generative AI. The On train approach has embedded training in the real-world scenarios of the teams, promoting cross-departmental integration and collaboration, while also opening new business opportunities through technological innovation.
Le programme, conçu pour 100 cadres dirigeants, combinait conférences inspirantes, ateliers pratiques et sessions de mentorat pour articuler vision stratégique et mise en pratique. Chaque module s’appuyait sur des cas d’usage réels, favorisant la compréhension des technologies IA et leur traduction en opportunités métier concrètes. Cette approche immersive et pragmatique a permis aux participants de passer de la découverte à l’action, en intégrant l’IA au cœur de leur processus décisionnel.
Le programme, conçu pour 100 cadres dirigeants, combinait conférences inspirantes, ateliers pratiques et sessions de mentorat pour articuler vision stratégique et mise en pratique. Chaque module s’appuyait sur des cas d’usage réels, favorisant la compréhension des technologies IA et leur traduction en opportunités métier concrètes. Cette approche immersive et pragmatique a permis aux participants de passer de la découverte à l’action, en intégrant l’IA au cœur de leur processus décisionnel.
Le programme, conçu pour 100 cadres dirigeants, combinait conférences inspirantes, ateliers pratiques et sessions de mentorat pour articuler vision stratégique et mise en pratique. Chaque module s’appuyait sur des cas d’usage réels, favorisant la compréhension des technologies IA et leur traduction en opportunités métier concrètes. Cette approche immersive et pragmatique a permis aux participants de passer de la découverte à l’action, en intégrant l’IA au cœur de leur processus décisionnel.
Rated training
4.4
NaN
NaN
NaN
5 out of
500
NaN
NaN
NaN
Feedbacks
01
Tailor-made Training Theme
Familiarize tech teams and break down silos
500
Participants
02
Example of a trainer mobilized for the project
Thomas Dimnet, Developer Advocate at Datadog, has been supporting tech teams for several years in adopting best practices in DevOps, cloud computing, and observability. Leveraging his field expertise, he helps developers harness modern technologies to enhance performance, security, and collaboration among technical teams.
Thomas Dimnet
Défenseur des développeurs
03
Context & Challenges
Sopra Steria has partnered with On train to foster a culture of continuous learning and enhance the technical expertise of its employees. The program, implemented through talks, collaborative workshops, and tailored pathways, covered topics such as cybersecurity, cloud computing, DevOps, and generative AI. The On train approach has embedded training in the real-world scenarios of the teams, promoting cross-departmental integration and collaboration, while also opening new business opportunities through technological innovation.
Rated training
4.4
5 out of
500
Feedbacks
01
Tailor-made Training Theme
Familiarize tech teams and break down silos
500
Participants
02
Example of a trainer mobilized for the project
Thomas Dimnet, Developer Advocate at Datadog, has been supporting tech teams for several years in adopting best practices in DevOps, cloud computing, and observability. Leveraging his field expertise, he helps developers harness modern technologies to enhance performance, security, and collaboration among technical teams.
Thomas Dimnet
Défenseur des développeurs
03
Context & Challenges
Sopra Steria has partnered with On train to foster a culture of continuous learning and enhance the technical expertise of its employees. The program, implemented through talks, collaborative workshops, and tailored pathways, covered topics such as cybersecurity, cloud computing, DevOps, and generative AI. The On train approach has embedded training in the real-world scenarios of the teams, promoting cross-departmental integration and collaboration, while also opening new business opportunities through technological innovation.
Rated training
4.4
5 out of
500
Feedbacks
01
Tailor-made Training Theme
Enhance UX/UI expertise to structure the Design System
Deploy an AI program for Generali executives
Deploy an AI program for Generali executives
Deploy an AI program for Generali executives
700
NaN
NaN
NaN
Participants
02
Example of a trainer mobilized for the project
Antoine Deshoux, Lead Design System at Carrefour, supports product and design teams in implementing large-scale design systems. With his expertise in UX/UI design and product governance, he assists organizations in industrializing their design practices while promoting consistency and collaboration between designers and developers.
Après plus de dix ans de conseil en data et intelligence artificielle chez Accenture puis Artefact, Fabien Cros pilote aujourd’hui les solutions Data & IA chez Ducker Carlisle. Il a d’abord exercé comme Data & IA Country Lead Manufacturing chez Google Cloud, puis a fondé Ducker Carlisle, spécialisé dans l’application de l’IA générative et des modèles avancés aux enjeux industriels et commerciaux. Son intervention auprès de Generali a permis aux cadres dirigeants d’ancrer l’IA dans leurs réflexes de leadership technologique, en leur donnant les clés pour piloter la transformation digitale avec impact.
Après plus de dix ans de conseil en data et intelligence artificielle chez Accenture puis Artefact, Fabien Cros pilote aujourd’hui les solutions Data & IA chez Ducker Carlisle. Il a d’abord exercé comme Data & IA Country Lead Manufacturing chez Google Cloud, puis a fondé Ducker Carlisle, spécialisé dans l’application de l’IA générative et des modèles avancés aux enjeux industriels et commerciaux. Son intervention auprès de Generali a permis aux cadres dirigeants d’ancrer l’IA dans leurs réflexes de leadership technologique, en leur donnant les clés pour piloter la transformation digitale avec impact.
Après plus de dix ans de conseil en data et intelligence artificielle chez Accenture puis Artefact, Fabien Cros pilote aujourd’hui les solutions Data & IA chez Ducker Carlisle. Il a d’abord exercé comme Data & IA Country Lead Manufacturing chez Google Cloud, puis a fondé Ducker Carlisle, spécialisé dans l’application de l’IA générative et des modèles avancés aux enjeux industriels et commerciaux. Son intervention auprès de Generali a permis aux cadres dirigeants d’ancrer l’IA dans leurs réflexes de leadership technologique, en leur donnant les clés pour piloter la transformation digitale avec impact.
Antoine Deshoux
Fabien Cros
Fabien Cros
Fabien Cros
Lead Design System
Data & AI Lead for Manufacturing
Data & AI Lead for Manufacturing
Data & AI Lead for Manufacturing
03
Context & Challenges
Renault has partnered with On train to enhance the skills of its teams in advanced Figma features and the mastery of the group's new Design System. The program combined practical sessions, inspiring lectures, and a FigJam e-learning module to solidify the learning. This framework, both theoretical and experiential, has raised awareness among the teams about key design principles, unified practices, and established a common language between product, design, and tech teams.
Le programme, conçu pour 100 cadres dirigeants, combinait conférences inspirantes, ateliers pratiques et sessions de mentorat pour articuler vision stratégique et mise en pratique. Chaque module s’appuyait sur des cas d’usage réels, favorisant la compréhension des technologies IA et leur traduction en opportunités métier concrètes. Cette approche immersive et pragmatique a permis aux participants de passer de la découverte à l’action, en intégrant l’IA au cœur de leur processus décisionnel.
Le programme, conçu pour 100 cadres dirigeants, combinait conférences inspirantes, ateliers pratiques et sessions de mentorat pour articuler vision stratégique et mise en pratique. Chaque module s’appuyait sur des cas d’usage réels, favorisant la compréhension des technologies IA et leur traduction en opportunités métier concrètes. Cette approche immersive et pragmatique a permis aux participants de passer de la découverte à l’action, en intégrant l’IA au cœur de leur processus décisionnel.
Le programme, conçu pour 100 cadres dirigeants, combinait conférences inspirantes, ateliers pratiques et sessions de mentorat pour articuler vision stratégique et mise en pratique. Chaque module s’appuyait sur des cas d’usage réels, favorisant la compréhension des technologies IA et leur traduction en opportunités métier concrètes. Cette approche immersive et pragmatique a permis aux participants de passer de la découverte à l’action, en intégrant l’IA au cœur de leur processus décisionnel.
Rated training
4.2
NaN
NaN
NaN
5 out of
700
NaN
NaN
NaN
Feedbacks
01
Tailor-made Training Theme
Enhance UX/UI expertise to structure the Design System
700
Participants
02
Example of a trainer mobilized for the project
Antoine Deshoux, Lead Design System at Carrefour, supports product and design teams in implementing large-scale design systems. With his expertise in UX/UI design and product governance, he assists organizations in industrializing their design practices while promoting consistency and collaboration between designers and developers.
Antoine Deshoux
Lead Design System
03
Context & Challenges
Renault has partnered with On train to enhance the skills of its teams in advanced Figma features and the mastery of the group's new Design System. The program combined practical sessions, inspiring lectures, and a FigJam e-learning module to solidify the learning. This framework, both theoretical and experiential, has raised awareness among the teams about key design principles, unified practices, and established a common language between product, design, and tech teams.
Rated training
4.2
5 out of
700
Feedbacks
01
Tailor-made Training Theme
Enhance UX/UI expertise to structure the Design System
700
Participants
02
Example of a trainer mobilized for the project
Antoine Deshoux, Lead Design System at Carrefour, supports product and design teams in implementing large-scale design systems. With his expertise in UX/UI design and product governance, he assists organizations in industrializing their design practices while promoting consistency and collaboration between designers and developers.
Antoine Deshoux
Lead Design System
03
Context & Challenges
Renault has partnered with On train to enhance the skills of its teams in advanced Figma features and the mastery of the group's new Design System. The program combined practical sessions, inspiring lectures, and a FigJam e-learning module to solidify the learning. This framework, both theoretical and experiential, has raised awareness among the teams about key design principles, unified practices, and established a common language between product, design, and tech teams.
Rated training
4.2
5 out of
700
Feedbacks
01
Tailor-made Training Theme
Develop soft skills to enhance collaboration and leadership
Deploy an AI program for Generali executives
Deploy an AI program for Generali executives
Deploy an AI program for Generali executives
500
NaN
NaN
NaN
Participants
02
Example of a trainer mobilized for the project
Cyrille Dayen, Agile Partner at Reacteev, has been supporting tech and business teams in their agile and managerial transformation for over ten years. As an expert in interpersonal communication and collaborative leadership, he assists organizations in strengthening cohesion and collective performance through concrete facilitation methods and managerial posture tools.
Après plus de dix ans de conseil en data et intelligence artificielle chez Accenture puis Artefact, Fabien Cros pilote aujourd’hui les solutions Data & IA chez Ducker Carlisle. Il a d’abord exercé comme Data & IA Country Lead Manufacturing chez Google Cloud, puis a fondé Ducker Carlisle, spécialisé dans l’application de l’IA générative et des modèles avancés aux enjeux industriels et commerciaux. Son intervention auprès de Generali a permis aux cadres dirigeants d’ancrer l’IA dans leurs réflexes de leadership technologique, en leur donnant les clés pour piloter la transformation digitale avec impact.
Après plus de dix ans de conseil en data et intelligence artificielle chez Accenture puis Artefact, Fabien Cros pilote aujourd’hui les solutions Data & IA chez Ducker Carlisle. Il a d’abord exercé comme Data & IA Country Lead Manufacturing chez Google Cloud, puis a fondé Ducker Carlisle, spécialisé dans l’application de l’IA générative et des modèles avancés aux enjeux industriels et commerciaux. Son intervention auprès de Generali a permis aux cadres dirigeants d’ancrer l’IA dans leurs réflexes de leadership technologique, en leur donnant les clés pour piloter la transformation digitale avec impact.
Après plus de dix ans de conseil en data et intelligence artificielle chez Accenture puis Artefact, Fabien Cros pilote aujourd’hui les solutions Data & IA chez Ducker Carlisle. Il a d’abord exercé comme Data & IA Country Lead Manufacturing chez Google Cloud, puis a fondé Ducker Carlisle, spécialisé dans l’application de l’IA générative et des modèles avancés aux enjeux industriels et commerciaux. Son intervention auprès de Generali a permis aux cadres dirigeants d’ancrer l’IA dans leurs réflexes de leadership technologique, en leur donnant les clés pour piloter la transformation digitale avec impact.
Cyrille Dayen
Fabien Cros
Fabien Cros
Fabien Cros
Agile Partner
Data & AI Lead for Manufacturing
Data & AI Lead for Manufacturing
Data & AI Lead for Manufacturing
03
Context & Challenges
Following an initial partnership focused on technical skills, Sopra Steria aimed to enhance the behavioral and managerial competencies of its teams. Designed and facilitated by On train, the program combined interactive workshops, role-playing, and co-development to improve agile communication between business and tech, priority and feedback management, as well as public speaking and leadership posture as a collaborative leader. Anchored in real cases and learning-by-doing pedagogy, it encouraged immediate action.
Le programme, conçu pour 100 cadres dirigeants, combinait conférences inspirantes, ateliers pratiques et sessions de mentorat pour articuler vision stratégique et mise en pratique. Chaque module s’appuyait sur des cas d’usage réels, favorisant la compréhension des technologies IA et leur traduction en opportunités métier concrètes. Cette approche immersive et pragmatique a permis aux participants de passer de la découverte à l’action, en intégrant l’IA au cœur de leur processus décisionnel.
Le programme, conçu pour 100 cadres dirigeants, combinait conférences inspirantes, ateliers pratiques et sessions de mentorat pour articuler vision stratégique et mise en pratique. Chaque module s’appuyait sur des cas d’usage réels, favorisant la compréhension des technologies IA et leur traduction en opportunités métier concrètes. Cette approche immersive et pragmatique a permis aux participants de passer de la découverte à l’action, en intégrant l’IA au cœur de leur processus décisionnel.
Le programme, conçu pour 100 cadres dirigeants, combinait conférences inspirantes, ateliers pratiques et sessions de mentorat pour articuler vision stratégique et mise en pratique. Chaque module s’appuyait sur des cas d’usage réels, favorisant la compréhension des technologies IA et leur traduction en opportunités métier concrètes. Cette approche immersive et pragmatique a permis aux participants de passer de la découverte à l’action, en intégrant l’IA au cœur de leur processus décisionnel.
Rated training
4.6
NaN
NaN
NaN
5 out of
500
NaN
NaN
NaN
Feedbacks
01
Tailor-made Training Theme
Develop soft skills to enhance collaboration and leadership
500
Participants
02
Example of a trainer mobilized for the project
Cyrille Dayen, Agile Partner at Reacteev, has been supporting tech and business teams in their agile and managerial transformation for over ten years. As an expert in interpersonal communication and collaborative leadership, he assists organizations in strengthening cohesion and collective performance through concrete facilitation methods and managerial posture tools.
Cyrille Dayen
Agile Partner
03
Context & Challenges
Following an initial partnership focused on technical skills, Sopra Steria aimed to enhance the behavioral and managerial competencies of its teams. Designed and facilitated by On train, the program combined interactive workshops, role-playing, and co-development to improve agile communication between business and tech, priority and feedback management, as well as public speaking and leadership posture as a collaborative leader. Anchored in real cases and learning-by-doing pedagogy, it encouraged immediate action.
Rated training
4.6
5 out of
500
Feedbacks
01
Tailor-made Training Theme
Develop soft skills to enhance collaboration and leadership
500
Participants
02
Example of a trainer mobilized for the project
Cyrille Dayen, Agile Partner at Reacteev, has been supporting tech and business teams in their agile and managerial transformation for over ten years. As an expert in interpersonal communication and collaborative leadership, he assists organizations in strengthening cohesion and collective performance through concrete facilitation methods and managerial posture tools.
Cyrille Dayen
Agile Partner
03
Context & Challenges
Following an initial partnership focused on technical skills, Sopra Steria aimed to enhance the behavioral and managerial competencies of its teams. Designed and facilitated by On train, the program combined interactive workshops, role-playing, and co-development to improve agile communication between business and tech, priority and feedback management, as well as public speaking and leadership posture as a collaborative leader. Anchored in real cases and learning-by-doing pedagogy, it encouraged immediate action.
Rated training
4.6
5 out of
500
Feedbacks
Your tailor-made training, delivered by experts currently working in leading tech and AI companies.
Training Programs
Formats
Copyright © 2025 OnTrain
Your tailor-made training, delivered by experts currently working in leading tech and AI companies.
Training Programs
Copyright © 2025 OnTrain
Your tailor-made training, delivered by experts currently working in leading tech and AI companies.
Training Programs
Copyright © 2025 OnTrain
Your tailor-made training, delivered by experts currently working in leading tech and AI companies.
Copyright © 2025 OnTrain
Your tailor-made training, delivered by experts currently working in leading tech and AI companies.
Copyright © 2025 OnTrain
Your tailor-made training, delivered by experts currently working in leading tech and AI companies.
Copyright © 2025 OnTrain